腾讯招聘平台-腾讯招聘平台***

腾讯招聘流程?
三面,hr面。
运气不好的没下文,否则给offer。
一面 + 2leader + 3gm + evp + hr,前后一共大约2个月的时间(不过也有来了一次面完所有老大的情况,不是绝对),后面就是体检一周,等offer一周。
通常产品经理和开发岗位社招面试会比较严格,除了验证你的专业能力之外,还会考察你的历史经验,协作方式与腾讯体系有没有特别的偏差,否则也是很难通过的。
另外如果是高级人才(空降gm和4级专家及以上)是需要面pony,tony等总办领导的。
腾讯内推后的流程:
经过内部推荐后,投简历给项目组长后,要经过人力之类的部门?具体流程是什么?大概要花多少天呢?成功跟失败的标志是什么呢?
具体的流程就是:内部推荐到某需求方,需求方会电话联系你聊一下。同城的会直接约你过来面试,非同城的电话聊一下。如果合适,进入下一步面试,组长、总监、经理和hr。最少是要过三个人面试的。
大概花的最快的时间:第一天约你过来面试当天面试完成,第二天约组长总监经理hr群面,第三天合适就给你发offer,第四天你去体验,第五天体检报告出来,第六天入职指引,第七天上班。我想最快最快需要7天时间。
成功和失败的标志是:没人主动、快速的联系你就差不多是不合适了。如果说大概要几天,我个人的操作是,如果这个人的简历合适的化,我会在推荐过来的一分钟后电话就会打过去。
腾讯入职面试周期:
腾讯入职面试周期是很长的,最少要面3轮,通常要2个月才能ok。
腾讯面试刷人问题:
某人经历:本人进了技术二面,是这个部门技术总监面,但是被刷,一共20个候选人。我自己不确定这个部门的找人计划。但是感觉自己表现的不错,有问必答,有自己分析和简介,项目的技术要点也答了。
这个时候基本就是总监的口味决定你的去留,因为大家水平都差不多,你和来面试的人其实在水平上都符合了这个岗位的需求,下面就是别的了,比如你的个性,是不是适合在团队里生存,或者对不对总监的胃口,有时候就是官僚而已,你不得不承认这一点。
面试流程:
部门秘书(接待应聘者)→初试官(专业初试)→复试官(专业复试)→部门GM(GM面试)→通道分会(通道分会面试)→HR面试官(HR资格面试)→EVP/VP面试→背景调查→HR面试沟通→GM录用审批→审核并确定是否录用→EVP/VP审批→审核、确定是否录用、备案。
如何看待腾讯招聘“引导政策”人士?
我认为这个招聘需求很正常,大部分垄断企业规模扩大以后都在寻求跟******的原联姻。
你看纸牌屋里面那个黑人就是很典型的***游说者,西方叫lobbist。
在美国大型科技企业每年都投出大量的公关费用聘请退休的***,或者跟***有关系的人游说***放松政策,给企业带来好处。
这种行当甚至还形成了一个行业,叫做***游说行业,盘踞在华盛顿第五街,所以也叫第五街模型。
无论东方西方,企业做到最后,垄断模型必将形成托拉斯。他们的对手不是普通的商业多少,而是***。只有***的公权力才能对这些企业形成威慑,并且分拆这些企业。
美国高科技最鼎盛的时期,微软的垄断影响美国高科技的发展。克林顿***一度想要分拆微软,将微软的操作系统与IE浏览器等职能部门分开。
比尔盖茨闻讯后,花了大量的精神游说***,也在民主党和共和党之间搞竞选赞助,最后微软躲开了一劫。
企业大了有各种各样的烦心事,与***的合作是非常重要的。在这方面讲,这不是花费而且投资腾讯。
如果能够认清楚合理合法的底限,充分用足政策用好政策,善驭外物为自己所用,其实也是好事情。
腾讯最喜欢的五个专业?
作为“互联网巨头”的腾讯,在用人的过程中会更加倾向于看对方的归属“本校”,同时偏爱于这5所大学的学生。
第一所,华中科技大学,第二所,中国科技大学,第三所,中国传媒大学,第四所,成都电子科技大学,第五所,西安电子科技大学。最喜欢的专业有:计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息工程、物联网工程等。
腾讯最喜欢的是软件工程专业,计算机专业,大数据,人工智能,电子信息与工程等,腾讯招聘的很多是非对口专业的,通过校招被录取的应届生中,软件工程专业和计算机专业在理工类专业中的占比最高的,占比约为17%左右。
非计算机相关专业的理工科同学在产品经理和运营岗位的录取比例也不低,大约为43%左右,这些专业包括机械制造工作、高分子材料与工程、信息管理与信息系统、电子与通信工程、等等
腾讯目前应该比较喜欢通讯类,电子科学类的技术专业人才,因为毕竟是通信公司,需要技术类的人比较多,但是企业无任是什么类型,都有不同的部门和岗位,也就需要不同专业的人才,如果你是从事软件开发专业有多年的实战经验,估计腾讯会对你特别感兴趣。。。
1、计算机类的专业:计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息工程、物联网工程等。
2、电子信息类的专业:电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、微电子科学与工程、信息工程等。
3、其它类的专业:会计学、[_a***_]管理、审计学、法学、数学与应用数学、金融学、经济学等。
法本信息技术腾讯外包怎么样?有去腾讯外包过的经历吗?
没被外包过,不过看过知乎上类似的问题。总结一下有这么几点:工作环境:与腾讯本部员工都在同样的办公楼,但是工牌绳上会有内外部的区分。薪资待遇:外包的编制在外包公司,工资也有外包公司发放。法本在外包同行中算中上。同事相处:腾讯比较开放,只要你不太内向膈应,内外部相处还算融洽。可以多项内部学习请教。关于转内部:一切靠自己本事。情商+智商+机遇。
汕头市腾讯网络科技有限公司有没有招聘临时工?
法律上没有临时工这个概念,您说的应该是没有事业编制的合同工。目前企事业单位是可以在上级部门批准的限额内聘用合同工的,没有法律禁止此做法。
依据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律,行政机关可以作为用工主体与劳动者签订劳动合同进行招聘。
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