春节招聘会,春节招聘会主题口号
jdkaghai时间2025-06-09 19:05:08分类招聘会浏览5
2024年春节后江门市有招聘会吗？
在2024年春节后，江门市很有可能会举办招聘会。由于中国经济的快速发展和人才需求的增加，很多企业都会通过招聘会来寻找优秀的人才。此外，随着疫情逐渐得到控制，各种经济活动也会逐步恢复，招聘会也会成为各大企业和求职者之间联系的重要平台。因此，我们可以合理猜测，2024年春节后，江门市很可能会有很多企业和机构举办招聘会。
2018年春节过后太原哪里有大型招聘会？
2018年春节过后，太原将举行多场大型招聘会。
太原市人才市场2018年“新春系列招聘活动”正月初八启幕，给求职者提供15万个就业机会。具体安排：
正月初八、初九（2月23、24日）为“2018年毕业生大型招聘会”，预计将有1000多家省内外名企参会。
正月初十至正月十五（2月25日—3月2日）为“新春招聘就业周”，每天拟设展位500余个。
正月十六、十七（3月3日、4日）举办“万人招聘大会”。
从正月十八（3月5日）开始，每周举办11场主题招聘会。
招聘会详细安排及岗位信息，可通过太原人才网和太原人才大市场官方微信提前了解。
省人力资源市场将举办多场招聘会，有求职意愿的人们可前去应聘。
本月，省人力***市场将举办多场招聘会招聘会具体情况如下：1月3日，举办高校毕业生、实习生专场招聘会。5日，综合型人才招聘会。10日，高校毕业生、实习生专场招聘会。12日，综合型人才招聘会。17日，高校毕业生、实习生专场招聘会。19日，综合型招聘会。24日，高校毕业生、实习生专场招聘会。26日，综合型招聘会。31日，高校毕业生、实习生专场招聘会。
共青团太原市委定于2018年3月3日、4日（正月十六、七）在太原市新晋祠路12号山西省展览馆举办“山西省展览馆第七届大型人才招聘会”。
应届生没有通过校招进企业，是不是只能去招聘会投简历了？
应届生没有抓住校招的机会真的是一件非常可惜的事情，因为这意味着你错过了最好的不要求你的工作经验就可以拿到offer的机会。不过这也不意味着就没法找工作了，楠哥给大家推荐几个方法，说不定某一个对你就派上了大用场，
1、关注校招中的漏网之鱼
首先现在大部分公司都会在秋季和春季做两次校招，如果错过了秋季，不要以为校招就结束了，转过年的春季仍然有一次针对当年毕业的应届生的校招，虽然岗位可能要比秋季校招少一些，但是仍然会走很多好机会；其次，很多公司在发放了校招offer后，会有一定的被拒绝offer的比例，这时候公司可能就会进行补招，这就需要错过校招的应届生时刻关注最新的招聘信息，一旦发现补招，赶紧投递简历，抢占先机。比如楠哥就发现好几次，强生医疗在春季校招结束后仍然进行了补招。
2、在求职网站上搜索不限经验的岗位
很多公司在校招时都是招聘相对比较高端的管理培训生的岗位，但是其实还有一些岗位也可以接受应届生，只是没有发到校招上进行招聘。这时候错过校招的同学们可以到各大招聘网站上根据筛选条件进行搜索，你会发现对工作经验没有要求的工作其实不在少数，里面说不定就有你喜欢的。
3、寻求猎头的帮助
一般来说，猎头对一家公司的招聘需求的了解是比较全面、准确的，因此如果能够认识一两个猎头朋友，让其帮忙推荐工作，常常会有意外惊喜。大家不要以为猎头要找的岗位都很高大上，现在很多公司在比较基础的岗位上也会使用猎头服务，所以大胆的尝试认识猎头，这会是一个很有效的方法。
职场是个大江湖，不是能力强就可以平步青云、一帆风顺。这里面的门道有很多。
想知道更多职场真相，欢迎关注楠哥说职场，也可以向我提问，相信我的答案一定会给你带来帮助。也希望我可以帮助更多的人获得职场上的成功！
我看了下上面几位老师的回答，可以说是非常详细了，我就说点实在的吧。进入社会是你人生学习之路的开始，咱们不要高估自己也不用贬低自己，看清自己的能力和水平，有好机会进入一些大公司就努力去抓住，没有就耐住性子在一些小公司学习提升，不过一定要去能让你学到东西或者你感兴趣的公司，而且时间不能拖得太长，最长三年，你要开始逼着自己跳槽，去挑战一些大公司的职位，不然你可能一辈子都与那些大公司无缘。虽然现在社会基本都是以文凭定去留，但是如果你阅历丰富，实操的项目多，还是有机会逆袭的。最后一句忠告，也是我自己的心得体会，珍惜生命中每一个给你带来提升的贵人，因为[_a***_]让你成长，让你坚强。
不是的，可以去招聘网站上找工作啊，我给一个大学生找工作的基本流程，供你参考。
①先到招聘网站用心做一份自己的简历，创建简历注意几点
1）最好选择智联招聘、前程无忧这样的网站，不要去58同城（原因不解释）；
2）教育经历要写清楚，毕业的学校、学历、学的专业，获得的资格证书，参加过什么培训，拿到过什么奖励，一定都要列出来；
3）社会实践经历一定要写，不要只写参加过什么活动，要把参加社会实践取得了哪些成绩写出来，最好能够量化；
4）简历一定要实事求是，简单易懂，切记长篇大论，太多的内容，企业HR是不会看的；
5）选择自己期望的职位，根据选择职位的多少，再***几份简历，每个职位一份简历；
②做好简历后，保存好，千万不要海投，海投对你来说百害而无一利。
创建好了就先放着，每天记得刷新两到三次，一般在早晨8点半以前和10点以前刷新，有时间的话下午再刷新一次。
因为企业HR一般都是上班后刷简历库的。这个阶段，你会收到几个电话面试邀约，通过电话记住几个关键点。
1）单位名称（一定要写下来，名字不能有错字），如果一听就知道是一些知名的大企业，我建议你就忽略就行了（知名大企业不这么招聘），企业性质，所属行业，（保险、房屋中介行业不建议去，原因不在这里解释了）
2）招聘岗位
3）有没有无责任底薪（一定记住是无责任底薪）
4）记住HR的电话或者邮箱，先不要答应面试。
③做企业背景调查。
到你招聘的网站，搜索一下企业名称，一般会看到企业的信息，如果信息很模糊或者没有的，直接略过，如果有信息还有企业网站的，可以去企业网站看看。
大部分有企业网站的企业，网站上都有招聘入口，找一下收藏。做好背景调查，如果有想去的企业，直接联系HR，或投递简历到HR的邮箱，等待面试就可以了。
④如果跟你联系的企业，没有你满意的单位，那你就先确定好自己想从事的行业、岗位、区域，在招聘网站上筛选一下，找到自己认为合适的投递简历就可以了
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